持续加强公务员队伍建设
公务员是干部队伍的重要组成部分，是民族复兴中国梦的中坚力量，是人民的公仆。努力建设一支忠诚干净担当的高素质专业化公务员队伍，事关整个干部队伍建设成效，事关民族复兴的历史性任务。近年来我们不断加强公务员队伍建设，不断完善公务员制度体系，推动高素质专业化公务员队伍建设取得了历史性成就，为推进国家事业发展提供了有力组织保障。
建设高素质专业化公务员队伍必须以政治建设为统领，始终把政治建设摆在首位。在公务员考录、遴选、调任、聘任等工作中，各级机关强化对政治信仰、政治立场、政治意识等方面的考察测查，严把入口政治关。把政治标准和政治要求落实到公务员职务职级晋升、交流、奖励等各方面各环节，对政治上不合格的“一票否决”。
2019年6月1日，修订后的公务员法正式施行，标志着中国特色公务员制度进入科学化、法治化、规范化发展新阶段。与原公务员法相比，修订后的公务员调整优化了公务员职务与职级设置，巩固拓展分类改革成果，健全完善激励保障机制，增加禁止性纪律规定和监督管理公务员方面的内容，进一步扎牢了从严管理公务员的制度笼子。
此外，一改过去沟通环节多、程序复杂等局面，公务员工作改为统一管理，利于在公务员工作中更好发挥我们的政治优势、组织优势。公务员管理体制实现了与干部选育管用的有效贯通，保持政策衔接，形成工作合力，提升整体效能。
近年来，各级机关坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持公开、平等、竞争、择优，每年录用约20万名各方面优秀人才进入公务员队伍，为我们国家事业发展注入新的生机和活力。有关数据显示，近年来公务员队伍结构持续优化。今后，我们要持续抓好公务员队伍建设，为中国梦的实现不断添砖加瓦！