阳阳就是力量

现在这个社会，没有帮扶。普通双职工连一个孩子带起来都很困难，我时常反思，是我们这代人不会带孩子了，还是这代孩子太难带了，我觉得都不是。孩子普遍难带是社会进步带来的高质量需求，双职工带不了孩子是生计的压迫，2养6，不允许有任何变故。
所以问题出在哪

D调de大象

回归本心，不是养困难，而是盲目跟风的社会风气，让原本不是问题的事情，变得复杂
回想80后长大的一代，社会还没有那么进步，为何这一代人也长大了
是教育进步了？还是变味了？

老兵3J

按理说，双职工家庭养两个孩子是没问题的，只是平时会忙上许多。可如今社会变了，不像我们小时候那样。身边的家长都在卷孩子，自己身处这个环境，也不由自主地被推着一起卷。卷一个还好，卷两个，说实话，对于双职工来说，有点费力气。

东方太阳

双职工也分很多种，小到效益一般甚至没有效益的地方小国企，大到省直公务员或中央选调生，或者高校教师央企研究所工作人员。这之间的收入能有几十倍的跨度。生活地区也有从乡村到国际大都市的跨度。但依前所说应是三四线小城市的普通低收入职工，下育两只吞金兽，上养四位年暮老人，大概率四位老人无退休金及社保且无多余存款。个人觉得夫妻双方均为县级事业编人员的收入够维持夫妻二人及养育两名儿童的开支，再养育四位老人着实困难，老人正常生活并无太大开支，但架不住一次生病住院的冲击，老人身体犹如一台几十年的机器设备，往往不是这里出问题就是那里出问题，而且问题都不小，依靠子女收入难以为继。有人说养育两名儿童都吃力，其实不然，人们常说穷有穷的养法富有富的养法，若是要上最贵的学校最好的补习班，那指定满足不了，若是多在家做饭吃，衣服够穿就行，旅游每年一两次，教育上随主流就行，那么养育两个孩子还是可以的。县城事业编收入往往代表一个地区收入的平均水平，依次类推若是高于这个层级生活就会宽裕，若是低于这个层级那么就会吃力。但最重要的还是老人生病，一次住院可能就要两口子一个月收入，后续吃药复查费用也不低。综上个人觉得县城事业编若有能力做副业还是辛苦点去做点副业，要么鼓起勇气辞职去经济发达地区赚点辛苦钱，要么就老老实实接受社会的刀削斧砍吧。

枫桥

那单职工呢？LZ觉得简单些还是难一些？

xfdove

难有难的养法，难的话就化繁为简，去伪存真
人家容易的也难称心如意

六一61

时代进步，大环境所致

桃白白

双职工抚养小孩，不仅是金钱问题，刚是时间问题，现在那么卷，能准时下班都是奢望，哪有时间照顾小孩。

Despite

双职工，如果小孩还很小的话，基本不可能两个人都上班，肯定要牺牲掉一个人的时间的，除非有老人帮衬。

至暗时刻

还是老兵所得在理，双职工按理说非常不错了，但是如果还是感觉到压力比较大，那多半是对自己的要求太高了。

远去的蓝天

凡事要量力而行，在要孩子前做好评估，尤其是工作的稳定性，这几年经济不好就业前景也不明朗，如果已经2个娃了，那就平常心，不要对孩子有太高的期待，放松心态，好好爱孩子吧

只抽颜悦

降低欲望、回归健康成长的本心，也没那么难。不过在这个物欲横流，价值观、金钱观扭曲的时代背景下，受到环境影响也很正常。